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人才招聘
02-19

哈焊所华通(常州)焊业股份有限公司招聘启事

因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。 一、维修电工: 岗位要求:中专及以上学历,25-40周岁,身体健康,有相关工作经验,能熟练开展配电房和各种电气设施设备检修、维护和保养工作,具备高、低压电工作业证优先考虑,薪资面议。 工作内容:1、负责完成车间电气设备的维修与保养工作;2、负责车间电气设备的巡检,并做好记录,确保设备正常;3、负责做好电气设备的备品备件计划;4、负责对车间电器设备的安全隐患进行自查、整改;5、遵守公司规章制度,完成部门安排的其他工作。 二、仓管: 岗位要求:女,年龄30-42周岁,高中及以上学历,能熟练操作电脑,薪资面议。 工作内容:负责原辅材料收发及日常报表。 三、装配电工 岗位要求: 1、30-45周岁,大专及以上学历,机电相关专业; 2、能看懂机械装配图、电气装配图,会电工工具,万能表、PLC、触摸屏的操作; 3、踏实肯干,能服从公司安排。 4、能接受出差。 工作内容:1、依照电气原理图接线,按工艺要求进行产品装配,合理排版布局; 2、完成设备组装、修改、调整、调试运行、现场安装工作; 3、熟悉电气元件的名称、功能、原理、应用; 4、按照操作指导书电路图进行配板和布线; 5、与同事密切配合,按时完成项目,能配合加班; 6、发现项目问题,并及时解决和反馈问题; 7、遵守公司的规章制度,服从领导安排的各项任务。 四、装配钳工 岗位要求:28-40周岁,中专以上学历,机械类专业及相关专业优先考虑。 工作内容:1.负责非标机械设备组件的组装、调试。2.根据图纸和说明书进行零部件的配合组装工作。 3.负责对组装后的部件进行检查,确保其质量和稳定性,4、与同事密切配合,按时完成项目,能配合加班。5、遵守公司的规章制度,服从领导安排的各项任务,踏实肯干,能服从公司安排,能接受出差。 五、焊材售后技术工程师 岗位要求:岗位要求及职责:22-40周岁,大专及以上文化,熟悉焊接或焊接、金属材料等专业毕业,有较好的语言表达能力。
02-06

哈焊所华通(常州)焊业股份有限公司招聘启事

因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。 市场业务员 岗位职责: 1、执行公司销售管理规定及实施细则,努力提高自身营销业务水平; 2、积极完成规定或承诺的营销指标,为客户提供主动、热情、满意及周到的服务; 3、负责与客户签订营销合同,督促合同正常履行,并及时收回应收销售款项; 4、对客户在销售与使用过程中出现的问题及须办理的手续等,帮助或联系有关部门或单位妥善解决; 5、完成部门交办的其他工作事项。
02-02

招 聘 启 事(招聘完成)

因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。 一、仓库管理员 岗位要求:年龄30-40岁,高中及以上学历,熟悉ERP系统,能独立操作仓管业务,负责收发货及仓库日常报表。单休,薪资面议,转正后享受五险一金。本地户口及落户常武地区人员优先。
12-03

技术中心招聘

哈焊所华通(常州)焊业股份有限公司招聘启事 因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。
11-22

招聘电焊工(招聘完成)

哈焊所华通(常州)焊业股份有限公司招聘启事 因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。 电焊工: 岗位要求: 
11-11

电焊工和办公楼保洁员(招聘完成)

哈焊所华通(常州)焊业股份有限公司招聘启事 因本公司生产发展需要,现面向社会诚聘以下岗位。
11-11

外派子公司财务经理(招聘完成)

岗位职责及工作主要内容: 成本核算管理、财务报表编制、财务分析编制、纳税申报管理、资金筹划管理、会计档案管理等。
10-20

机械工程师 和设备内勤 招聘(招聘完成)

机械工程师   男,大专学历 设备内勤  女,大专学历,26-35周岁 工作内容
02-24

设备管理(招聘完成)

1、负责协调指导公司生产的设备管理工作; 2、制定和完善所管辖各设备的操作规范、规程,督促维修人员严格执行岗位责任制,操作规程及设备检修保养制度; 3、负责所管辖设备的运行、维修、保养、安全管理及指导工作,努力保障设备的安全运行与设施完好,以较经济的设备寿命周期费用取得较佳的设备综合效能,确保设备能处于正常良好的工作状态;
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